労働基準法

11/48 労働協約、就業規則、労働契約

【テロップ】
※各テロップ文字をクリックすると該当の場所がピンポイントで閲覧できます。

クリックしてコンテンツを表示

【ノート】

実は、労働契約よりも就業規則が優先し、就業規則よりも労働協約が優先します。労働協約、就業規則、労働契約の順で優先順位が高いとも言えます。