【テロップ】
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【ノート】
休業中の労働者から職場復帰の意思が伝えられると、事業者は労働者に対して主治医による職場復帰可能の判断が記された診断書（復職診断書）を提出するよう伝えます。
その際には、「診断書には就業上の配慮に関する主治医の具体的な意見を含めてもらうことが望ましい」とされています。