株式会社ベターオプションズ

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職場のハラスメント

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2019年1月4日 / 最終更新日 : 2019年1月4日 daisuke.miyanaka お知らせ

ベターオプションズ2019年展望レポートを公表しました

毎年年頭に公表しております、2018年を振り返り2019年を展望する「ベターオプションズ2019年展望レポート」を公表致しました。 https://better-options.jp/%E8%AA%BF%E6%9F%BB […]

2018年12月19日 / 最終更新日 : 2018年12月19日 daisuke.miyanaka 職場のハラスメント

パワーハラスメントの防止措置が義務化へ

2018年12月14日に厚生労働省労働政策審議会 (雇用環境・均等分科会)において、「女性の職業生活における活躍の推進及び職場のハラスメント防止対策等の在り方について(報告書案)」が提出され、パワーハラスメントの防止措置 […]

2018年7月23日 / 最終更新日 : 2020年8月2日 daisuke.miyanaka 公認心理師

誤答パターンからの公認心理師試験対策(産業・統計)③

6月末に公開した公認心理師試験対策練習問題(産業・統計)に対する回答を分析し、誤答パターンから公認心理師受験生が理解しておくべきポイントの解説を行います。今回は第三弾として設問4と設問5の解説を行います。今回が産業・統計 […]

2018年6月27日 / 最終更新日 : 2018年9月20日 daisuke.miyanaka ストレスチェック

公認心理師試験対策の産業・統計分野の練習問題(合計5択×10問)を公開【無料】

公認心理師試験対策の産業・統計分野の練習問題を公開します。選択肢は5択、産業分野5問、統計分野5問の合計10問としました。公認心理師試験の合格ラインが6割とされていますので、仮に試験本番が5択だった場合の難易度を体感して […]

2018年2月26日 / 最終更新日 : 2018年2月26日 daisuke.miyanaka ストレスチェック

今後5年間の労働安全衛生に関する基本計画である第13次労働災害防止計画が確定

昨年11月6日付弊社ブログにて言及しましたが、厚生労働省の2018年度から2022年度の労働安全衛生に関する基本計画である第13次労働災害防止計画が労働政策審議会での審議を経て厚生労働大臣に答申され確定しました(http […]

2018年1月4日 / 最終更新日 : 2018年1月4日 daisuke.miyanaka ストレスチェック

【調査研究】2018年展望レポートを公開しました

「ベターオプションズ2018年展望レポート」を執筆・公開しました。 2017年の行政、企業、専門職、研究教育機関等の健康増進に関する動向を踏まえ、2018年のメンタルヘルスケア領域および周辺領域に関する各領域の動向予測を […]

2017年12月21日 / 最終更新日 : 2018年6月22日 daisuke.miyanaka ストレスチェック

ハインリッヒの法則を活用した高リスク者対策

ストレスチェック制度も2年目が終了し、面接指導を実施中または面接指導を終えて労働基準監督署への報告作業を進められている企業が多いことと思います。混乱が多かった初年度に比べると、2年目の今年はスムーズに一連の流れを終えてい […]

2017年12月3日 / 最終更新日 : 2017年12月3日 daisuke.miyanaka お知らせ

弊社代表取締役が執筆を担当した書籍が出版されます

弊社代表取締役の宮中大介が執筆を担当しました書籍「〔新訂版〕職場のメンタルヘルス100のレシピ」が株式会社金子書房より出版されます。 http://www.kanekoshobo.co.jp/book/b325641.h […]

2017年10月25日 / 最終更新日 : 2018年6月22日 daisuke.miyanaka 健康経営・働き方改革

「第5回 職場のパワーハラスメント防止対策についての検討会」を傍聴しました

さる10月19日に行われた「第5回 職場のパワーハラスメント防止対策についての検討会」を傍聴して参りました。 本検討会は、昨今の職場のパワーハラスメントが大きな問題になっていること等から、いわゆる「働き方改革」の一貫とし […]

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【セミナー動画公開】ストレスチェック制度に関する弊社セミナー動画を追加しました

2020年8月18日

【セミナー動画公開】パルスサーベイの導入・活用に関するセミナー動画を追加しました

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【セミナー動画公開】テレワークに関する弊社セミナーの動画を公開

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50名未満事業場でのストレスチェック実施マニュアル素案が公開

2025年11月17日

休養・休み方に関するセミナー動画を公開

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管理職の睡眠不足がハラスメントを招く?――科学が示す“セルフケアとコンプライアンス”の関連

2025年11月3日

高ストレス者は2割の部署に集中?ストレスチェック集団分析で見える“2・8の法則”

2025年10月27日

ストレスチェックの受検率が低いと危険?全員受検が必要な本当の理由

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弊社代表取締役が月刊不動産流通2025年11月号にカスハラ対策に関する記事を寄稿しました

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50名未満事業場へのストレスチェック義務化を巡る直近の動向

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大企業と中小企業で違う? 働く人のメンタルヘルスをデータで読み解く

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